培训对象：全体教师

培训时长：培训90分钟

主讲题目：生涯规划引领专业成长  能力提升成就职业幸福

麓山国际实验学校 李梅芳

内容简介：

教师是人才的培养者，教师质量决定人才培养质量与学校办学品质，建设一支高素质的教师队伍势在必行。从教师职业生涯规划必经的六个阶段以及引领教师专业成长的方法和途径，全面讲述如何提高教师质量，提升教师职业幸福感。

讲稿提纲：

一、教师专业成长的意义

二、教师如何做好职业生涯规划

（一）准备期   （二）适应期     （三）发展期

（四）徘徊期   （五）创造期     （六）成家期

三、引领教师专业成长的方法与途径

（一）树立标杆、倡导阅读，帮助教师树立终身学习理念

（二）鼓励写作、倡导反思，让写作与反思成为教师工作常态

（三）鼓励分享、倡导合作，在合作中实现共赢

四、结语

主讲教师简介：

李梅芳老师，麓山国际实验学校英语高级教师、校教科室副主任、市级骨干教师，主管教师培训、教师招聘、图书馆建设等工作。从教以来，曾获长沙市首届录像课比赛一等奖，第四届全国中小学英语教师技能大赛长沙赛区特等奖、全国一等奖，并荣膺“校园十佳教师”“长沙市优秀班主任”“长沙市青年岗位能手”等称号。多次赴英、美、澳等国进行交流学习，并以全A的成绩通过伦敦圣三一学院英语口语九级考试。李梅芳老师主张教师在教育教学上要春风化雨、润物无声，教学管理要以人为本、以身垂范，教师培训要固本强基、博采众长、张扬个性。